O HBST busca em seus colaboradores, através do desenvolvimento humano e profissional, a satisfação e a realização dos mesmos, acreditando que é através das pessoas que conseguiremos a excelência nos serviços e o respeito integral ao Ser Humano.

NEGÓCIO:

Captar e desenvolver pessoas favorecendo o crescimento do HBST.

MISSÃO:

Captar, acompanhar e desenvolver os colaboradores, favorecendo e estimulando o trabalho em equipe; proporcionando um ambiente de trabalho favorável, valorizando o todo na busca pela excelência.

VISÃO:

Ser reconhecido pelo HBST como excelência na captação de pessoas com precisão, mantendo seu quadro de colaboradores capacitados através do desenvolvimento contínuo dos mesmos, favorecendo um ambiente favorável ao desenvolvimento.

Equipe de Trabalho:

Desenvolvimento de Pessoas: Júlia Grün (Coord./Psicóloga) e Débora Rosenbach (Aux.Desenv.Pessoas)

Administração de Pessoas: Maria Inês Buffon (Coordenadora)

Segurança do Trabalho: Cláudia Buffon (Técnica de Segurança do Trabalho)

Trabalhe Conosco:

Faça parte do nosso cadastro de colaboradores potenciais para o futuro. Para participar:

• Preencha o cadastro abaixo;
• Se preferir entregar em mãos, entregue o seu currículo no Setor de Desenvolvimento de Pessoas, na Rua Júlio de Castilhos, nº 791, Centro; todas as quintas-feiras das 13 horas às 17 horas;
• Para preencher o cadastro manualmente, dirija-se ao Setor de Desenvolvimento de Pessoas, todas as quintas-feiras das 13 às 17 horas;
• Envie por email para:   Este endereço de e-mail está protegido contra spam bots, pelo que o Javascript terá de estar activado para poder visualizar o endereço de email

Preencha aqui o seu currículo

Benefícios

O HBST propicia a seus colaboradores:

• Plano de Saúde;
• Plano Odontológico
• Seguro de Vida em Grupo
• Auxílio Creche
• Biblioteca
• Programas de Capacitação e Desenvolvimento Profissional

Desenvolvimento Profissional: Qualificar é nosso interesse

• Treinamento de Integração de novos Colaboradores;
• Treinamentos Internos e Externos
• Estágios

Valorização Profissional: Acreditamos no potencial interno

• Recrutamento e Seleção Interno, tem por objetivo oportunizar o crescimento aos profissionais que já fazem parte da nossa equipe, através da valorização interna
• Gestão por Competências: permite uma visão do desenvolvimento das competências necessárias aos colaboradores, possibilitando o crescimento humano e profissional através do aprendizado contínuo.
• Banco de Idéias e Sugestões: possibilita a melhoria de processos, onde há premiação para os colaboradores que, através de idéias e sugestões, proporcionam melhores resultados ao Hospital